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2019池州東至縣林業(yè)局事業(yè)單位選調(diào)工作人員4人公告

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)研究同意，東至縣林業(yè)局部分事業(yè)單位向縣梅城林場(chǎng)、縣金寺山林場(chǎng)、縣香口林場(chǎng)在編在崗(含抽調(diào)到東至縣森泰林業(yè)發(fā)展有限公司工作人員)人員中 公開(kāi)選調(diào)工作人員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)原則

　　按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)。

　　二、選調(diào)崗位及資格條件

　　1、選調(diào)崗位：

　　縣林業(yè)產(chǎn)業(yè)種苗站、縣林權(quán)綜合服務(wù)中心、縣森林病蟲(chóng)防治檢疫站、縣林業(yè)經(jīng)濟(jì)技術(shù)推廣站各選調(diào)一名。

　　2、資格條件：

　　具有中專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;年齡在45周歲以下(1973年 11月20日以后出生);具有助理工程師或助理政工師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

　　有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：有下列情況之一者，不得參加選調(diào)：尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)人員以及刑事處罰未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。目前處于試用期人員不予報(bào)考。

　　三、選調(diào)程序

　　縣林業(yè)局負(fù)責(zé)此次選調(diào)工作組織實(shí)施，縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)選調(diào)工作指導(dǎo)、監(jiān)督，縣委編辦全程參與。

　　1.選調(diào)的有關(guān)信息2019年11月18日起通過(guò)東至政府網(wǎng)發(fā)布。

　　2.報(bào)名與資格審查

　　3.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和報(bào)名材料

　　(1)報(bào)名時(shí)間：2019年11月20日至2019年11月22日，上午8∶00-11∶30，下午2∶30-5∶00。

　　(2)報(bào)名地點(diǎn)：東至縣林業(yè)局人事股，聯(lián)系人：何娜 ;聯(lián)系電話(huà)：0566— 7012110 。

　　(3)本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)需提供的材料：

　?、俦救擞行矸葑C原件及復(fù)印件(1份)，學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件(1份);

　?、?張2寸近期免冠彩色照片;

　　③專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格證書(shū)、原件及復(fù)印件(1份);

　?、芙昴甓瓤己撕细窦耙陨献C明;

　　⑤由工作單位及主管部門(mén)審核蓋章的《東至縣林業(yè)局部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》;

　?、薷呗毜推赋兄Z書(shū)(如果選調(diào)單位沒(méi)有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格崗位聘任需低聘的，報(bào)名時(shí)另須簽訂愿意高職低聘承諾書(shū))。

　　2.資格審查

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束后，由縣林業(yè)局、縣人社局、縣委編辦對(duì)報(bào)名參加選調(diào)對(duì)象進(jìn)行資格審查，審查合格人員方可參加考試，由縣林業(yè)局通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者按自動(dòng)放棄處理。

　　報(bào)考人員要承諾所提供的有關(guān)材料信息真實(shí)有效。如事后發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不具備資格條件或提供虛假材料的，立即取消報(bào)考資格和任用資格。

　　3、考試

　　(1)本次考試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分，主要測(cè)試選調(diào)人員分析問(wèn)題能力、解決問(wèn)題能力和協(xié)調(diào)能力等。

　　(2)考試時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　4、考察、公示

　　以面試成績(jī)從高分到低分按崗位計(jì)劃數(shù)1:1等額確定考察對(duì)象，若最后一名考生面試成績(jī)相等，則一并進(jìn)入考察程序由選調(diào)單位及其主管部門(mén)全面衡量擇優(yōu)選調(diào)。因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。入選人員，按高分到低分選崗。考察具體工作由縣林業(yè)局組織實(shí)施。

　　經(jīng)考察合格后，對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行公示(考察不合格按考分依次遞補(bǔ))，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間無(wú)反映或雖有反映但不影響選調(diào)的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，并與用人單位簽訂聘用合同。

　　本公告由東至縣林業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜按照《東至縣黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員流動(dòng)管理暫行辦法》執(zhí)行。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0566-7012110 5292981

　　監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0566-7026613

　　附：東至縣林業(yè)局部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表

　　東至縣人力資源和社會(huì)保障局

　　東至縣林業(yè)局

　　中共東至縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

　　2019年11月 18 日

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