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合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局政府購買服務(wù)崗招聘公告

　　因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局政府購買崗 1 名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及條件

　　二、招聘條件

　　1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利;

　　2、身心健康、品行端正、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，無違反國家相關(guān)政策和法律法規(guī)等行為;

　　3、“年齡條件”中如“35周歲以下”為“1984年12月1日及以后出生”;

　　4、身體符合機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn);

　　5、服從單位的崗位安排。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1、不符合招聘條件要求的人員;

　　2、未取得畢業(yè)證書的高校學(xué)生;

　　3、現(xiàn)役軍人;

　　4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　5、法律規(guī)定不得從事政府機(jī)關(guān)工作的其他人員。

　　三、招聘程序和辦法

　　此次報(bào)名，采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名

　　1、考生登錄申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)報(bào)名。統(tǒng)一報(bào)名時間為2019年12月20日8：30—2019年12月23日16：00，逾期不再辦理。報(bào)名時考生所填信息必須真實(shí)無誤，凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

　　2、報(bào)考人員使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

　　(二)資格初審

　　1、應(yīng)聘者必須于個人報(bào)名后24小時至12月23日17：00前登錄申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)查詢是否通過資格初審。

　　2、若招聘崗位數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例未達(dá)到1:3，將重新發(fā)布招聘公告且延長報(bào)名時間，具體公告內(nèi)容另行通知。

　　(三)資格復(fù)審

　　1、資格復(fù)審時間：通過資格初審的應(yīng)聘者于2019年12月24日8：30—16：00(中午12：00-13：00休息)前來復(fù)審。

　　2、資格復(fù)審地點(diǎn)：合肥人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2號樓6樓605安徽省申博人力資源管理有限公司(合肥市經(jīng)開區(qū)錦繡大道與天門路交叉口)。

　　3、資格復(fù)審攜帶資料：報(bào)名公告中附件的報(bào)名表、資格審查表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書、相關(guān)證書(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件)，2張1寸白底彩照、黑色水筆及其他相關(guān)證明材料。

　　4、應(yīng)聘者資格復(fù)審時，單位將組織人員進(jìn)行資格復(fù)審，包括對報(bào)名考生的身份證、畢業(yè)證等證件真?zhèn)芜M(jìn)行審核，應(yīng)聘者需提供學(xué)信網(wǎng)報(bào)告中的在線驗(yàn)證碼。

　　5、應(yīng)聘者資格復(fù)審時應(yīng)確認(rèn)本人符合招聘資格條件，提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，且與填寫報(bào)名表的情況一致。如有不符或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格，不予聘用。資格審查從報(bào)名時開始進(jìn)行，并貫穿于整個招聘過程。

　　(四)面試

　　面試形式、時間、地點(diǎn)：見面試通知書;

　　(五)確定初選人員

　　根據(jù)面試成績，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員名單，在申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)上公示。

　　四、體檢和考察

　　(一)擬用人員體檢、考察工作由安徽省申博人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　(二)擬用人員須按要求在指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。因個人放棄或體檢不合格造成崗位空缺，在面試人選中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(三)體檢合格人員進(jìn)行政審考察。因個人放棄或政審不合格造成崗位空缺，在面試人選中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。面試合格人員需提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》。需我司提供介紹信的，可前往合肥人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園2號樓6樓605安徽省申博人力資源管理有限公司(合肥市經(jīng)開區(qū)錦繡大道與天門路交叉口)領(lǐng)取。

　　(四)體檢、考察均合格的人員在申博人事考試(http://zhengfu.shenbohr.com)網(wǎng)上公示3天。對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，報(bào)經(jīng)研究取消聘用資格。

　　五、聘用

　　(一)公示結(jié)果無異議后，由安徽省申博人力資源管理有限公司按照崗位購買服務(wù)有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)并委派到合肥新站高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局工作。

　　(二)聘用人員入職手續(xù)由安徽省申博人力資源管理有限公司辦理，聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到，未按時報(bào)到，視為自動放棄，并從該崗位面試人選中按面試成績從高分到低分遞補(bǔ)，體檢、政審環(huán)節(jié)及公式均同上要求。

　　六、管理及待遇

　　(一)本次招聘的工作人員由安徽省申博人力資源管理有限公司與聘用人員直接簽訂勞動合同，以及聘用人員后期社會保險(xiǎn)辦理、工資發(fā)放等工作由安徽省申博人力資源管理有限公司服務(wù)。

　　(二)政府購買服務(wù)崗位財(cái)政支出為每人每年6.36萬元，含聘用人員工資待遇、五險(xiǎn)一金(包括單位及個人應(yīng)繳費(fèi)部分)及綜合服務(wù)費(fèi)。

　　七、其他

　　(一)如報(bào)名人數(shù)過多，則需增加筆試環(huán)節(jié)。筆試時間、地點(diǎn)另發(fā)補(bǔ)充公告通知，面試時間也相應(yīng)調(diào)整，請各位考生關(guān)注網(wǎng)站申博人事考試(http://zhengfu.shenbohr.com)。筆試結(jié)束后，根據(jù)成績從高到低，按崗位數(shù)1：5的比例，確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選，最后一名如有多名考生筆試成績相同，一并確定為參加面試人選。筆試成績僅作為確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選用，不計(jì)入面試成績，最終以面試成績從高到低按崗位數(shù)1:1的比例確定擬錄用人員。

　　(二)建立考生成績檔案：

　　對參加本次招聘并完成面試的所有考生進(jìn)行登記造冊，并建立人才庫，招聘結(jié)束后，如有人員空缺，可依據(jù)相關(guān)程序，按照考生成績從高分到低分擇優(yōu)補(bǔ)充，人才庫有效期為六個月。

　　(三)根據(jù)皖價(jià)費(fèi)〔2009〕128號文件，筆試費(fèi)45元/科，面試費(fèi)80元/人。

　　八、咨詢方式

　　咨詢電話：0551-62980778 / 62980776(周一至周五，上午8：30-12：00，下午13：00-17：00)

　　報(bào)名網(wǎng)站：申博人事考試網(wǎng)(http://zhengfu.shenbohr.com)

　　附件：報(bào)名表.xlsx

　　安徽省申博人力資源管理有限公司

　　2019年12月19日

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