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　　相對面教育國企招聘同步安徽省巔峰人力資源服務有限責任公司府公告信息：2022年合肥市東鑫建設投資控股集團招聘21人公告。更多關于安徽國企招聘，安徽國企招考，安徽國企招聘公告等相關資訊，請關注相對面教育國企的招考信息，以及安徽相對面教育(www.18ccc.com)官網(wǎng)和考務咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

合肥市東鑫建設投資控股集團有限公司 公開招聘人員公告

　　合肥市東鑫建設投資控股集團有限公司成立于2021年9月，注冊資本15億元，為安徽巢湖經(jīng)濟開發(fā)區(qū)國有獨資公司，下設三家子公司，承擔開發(fā)區(qū)國有資本投資平臺、國有資產(chǎn)管理運營平臺、城市開發(fā)建設平臺、文旅投資發(fā)展平臺“四大平臺”職能。因集團公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘人員，具體如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持黨管人才，尊重人才。

　　(二)堅持面向社會、公開招聘。

　　(三)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘計劃

　　此次共招聘21名人員，其中東鑫集團公司內(nèi)設部門5人，子公司16人。具體崗位、報考要求、招聘計劃《合肥市東鑫建設投資控股集團有限公司招聘工作人員崗位一覽表》。(詳見附件)

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;

　　(三)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守憲法和法律，思想政治素質好，品行端正，有較強的事業(yè)心和責任感;

　　(四)愛崗敬業(yè)，誠實守信，吃苦耐勞，具有較好的人際溝通和語言文字表達能力，有較高的綜合素質和培養(yǎng)潛質;

　　(五)具有國家承認的全日制本科及以上學歷，并取得相應學位證書。

　　崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據(jù)國家教育部公布的普通高等學校本科專業(yè)目錄(2020年)設置。

　　考生所學專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準，不可以憑專業(yè)(學業(yè))證書、結業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學內(nèi)容有所涉及，不能認定為專業(yè)(教育部公布的“專業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位。

　　考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報，如考生所學專業(yè)在教育部公布的專業(yè)(學科)指導目錄中未出現(xiàn)，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX 類”或“一級學科”及類似情形的，可由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學大綱，并證明其相關性。

　　香港、澳門大學學歷，須經(jīng)國家教育行政主管部門認可;國外學歷，要經(jīng)國家教育部相關部門學歷認證;上述人員同時須符合公告規(guī)定及崗位要求的報考資格條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

　　6.按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

　　7.被依法列入失信被執(zhí)行人名單尚未撤銷的人員;

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　招聘實行筆試和面試相結合的方式進行，程序為網(wǎng)上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用。

　　(一)網(wǎng)上報名

　　1.網(wǎng)絡報名時間及繳費截止時間：2022年1月20日——2022年2月10日。

　　考生登陸安徽省巔峰人力資源服務有限責任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)在線報名下載附件《報名表》及《考生考試誠信承諾書》，填寫完成后將文件名改為“姓名+崗位代碼”，以附件形式投遞至郵箱。(請勿重復投遞多個崗位，否則視為無效報名信息)

　　注意：

　　(1)以附件形式投遞，請勿在郵件正文填寫報名表，否則視為無效投遞。

　　(2)將報名表文件名修改為“姓名+崗位代碼”后再投遞，否則視為無效投遞。

　　報名截止后，核定報名人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)的比例不低于3：1方可開考。不足開考比例的，經(jīng)招聘工作領導小組研究，暫緩筆試。

　　資格審核線上初審，初審通過后將以郵件的形式通知考生，請考生注意查收郵件。資格審核時提供報名登記表、身份證、畢業(yè)證書及崗位所需的其他資格證書的復印件或掃描件，一寸免冠電子照片1張，并繳納筆試報名費80元(40元/科)，繳費賬號信息：

　　公司名稱：安徽省巔峰人力資源服務有限責任公司

　　賬 號：182720965948

　　開 戶 行：中國銀行合肥開發(fā)區(qū)支行(備注：請備注姓名)

　　2.領取準考證

　　考生完成資格初審及繳納完筆試費用后，在2022年2月23日前領取電子考試準考證，請考生關注個人郵箱，收到準考證后，自行打印，按照準考證上指定的時間、地點，攜帶本人有效身份證件和準考證參加筆試。

　　(二)筆試

　　1.筆試采取閉卷形式進行，筆試科目為《公共基礎知識》和《專業(yè)知識》，各科總分均為100分，不指定參考資料。《公共基礎知識》內(nèi)容主要包括政治、經(jīng)濟、法律、人文、歷史、科技、時事政治等，《專業(yè)知識》內(nèi)容根據(jù)報考崗位確定。

　　2.筆試時間：

　　筆試時間、地點等相關事宜以筆試通知為準。

　　上午8:30-10:00《公共基礎知識》

　　上午10:30-12:00《專業(yè)知識》。

　　考生參加考試時，必須攜帶本人準考證和有效身份證。按目前疫情防控有關要求，考生須提前14天申領“安康碼”(報名成功后即可申領)，考試當天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。省外低風險區(qū)域考生需要提供48小時內(nèi)的核酸檢測報告，按照疫情防控有關要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。

　　3.筆試成績滿分100分，筆試結束后3個工作日內(nèi)將在安徽省巔峰人力資源服務有限責任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)以及官方微信公眾號“巔峰人力”公布，筆試成績按各占50%的比例合成，并確定面試人員名單。各崗位按照招聘計劃數(shù)，依據(jù)最終筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試入圍資格復審人員名單。崗位招聘計劃數(shù)與實際參加筆試人數(shù)不足規(guī)定比例的，按實際參加筆試考生人數(shù)確定入圍資格復審人員名單。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，同時入圍資格復審人名單員資格復審現(xiàn)場審查?？忌鷶y帶身份證、畢業(yè)證、準考證以及其他資格證書的原件。資格復審時間、地點電話通知，資格復審合格的報考人員，繳納面試費用并領取通知書。

　　資格復審后，面試人數(shù)出現(xiàn)空額的，按筆試成績從高分到低分等額遞補一次。

　　(三)面試

　　面試工作將結合疫情防控實際集中開展。

　　具體考點及時間安排等相關事宜以面試通知書為準。

　　1.考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試，因故不能按時參加面試的人員，視為自動放棄，所空名額不再遞補。

　　2.面試采用結構化面試，滿分100分，面試成績當場公布(保留到小數(shù)點后兩位，第三位四舍五入);若某崗位實際參加面試人員等于或少于崗位招聘計劃數(shù)，不能形成競爭的，該崗位的考生面試成績必須達到該考場面試成績的平均數(shù)(保留至小數(shù)點后兩位)方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)確定擬聘人員

　　1.筆試、面試成績按5：5合成，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位)，按所報考崗位招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況，以高學歷者優(yōu)先;若學歷相同，有相關專業(yè)資格證書者優(yōu)先)。

　　2.初選人員名單在安徽省巔峰人力資源服務有限責任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)以及官方微信公眾號“巔峰人力”公布。

　　(五)體檢、考察和公示

　　1.體檢費用由考生本人承擔，因放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)報考職位缺額的，在同崗位面試人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(若出現(xiàn)總成績并列的，依次以筆試成績高低決定取舍)。

　　2.體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見?？忌鷮w檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起3日內(nèi)，向安徽省巔峰人力資源服務有限責任公司提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。

　　3.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

　　根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　需要提供介紹信的，可前往合肥市濱湖區(qū)徽州大道要素大市場 C 區(qū) 216室領取。

　　4.如擬聘用對象考察不合格的，在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額有效遞補。

　　5.公示：體檢、考察均合格的人員，將在安徽省巔峰人力資源服務有限責任公司官網(wǎng)(www.ahdianfeng.cn)以及官方微信公眾號“巔峰人力”公布公示3天。對反映有問題并查有實據(jù)的，報經(jīng)相關部門研究，取消其上崗資格。造成崗位空缺的，在人才庫中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補。

　　6.建立考生成績檔案，對參加本次招聘并完成面試的所有考生進行登記造冊，招聘結束后，如有人員空缺，可依據(jù)相關程序，按照考生綜合成績從高分到低分擇優(yōu)補充，從上崗之日起一年內(nèi)視為有效期。

　　五、聘用及待遇

　　1.經(jīng)公示無異議，可辦理錄取等相關手續(xù)。

　　2.若應聘人員若未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄聘用資格，并從面試人員中按合成后總成績從高分到低分遞補一次。

　　3.擬錄取人員試用期3個月，試用期滿考核不合格者，不予聘用;對工作期間違反工作紀律或有重大失責、造成嚴重影響的予以辭退;試用期滿經(jīng)所在公司考核合格的，由用人單位簽訂勞動聘用合同。

　　4.對錄用人員實行直簽勞動合同管理，薪資待遇參照正式員工管理崗位薪酬標準及合肥市東鑫建設投資控股集團有限公司薪酬管理辦法規(guī)定執(zhí)行。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　1.凡在規(guī)定時間內(nèi)，未領取有關通知，未按有關規(guī)定參加筆試、面試、體檢、報到者，均視為自動放棄應聘。招聘實行自律制度，即報名者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違反考試錄用紀律等行為的一經(jīng)查實，隨即取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

　　2.招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，秉公辦事，嚴肅招聘紀律，主動接受社會各界的監(jiān)督，確保新聘用人員的政治素質和業(yè)務素質。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設監(jiān)督舉報電話：0551-82851603;0551-82851630。

　　七、其他

　　1.筆試費用80元/人，面試費用80元/人。

　　2.考務咨詢電話：0551-62065212

　　3.聯(lián)系電話：0551-62065211

　　附件

　　合肥市東鑫建設投資控股集團有限公司招聘工作人員崗位一覽表

　　附件下載：

　　崗位報名表

　　考生考生誠信承諾書

　　招考崗位

原文鏈接：http://www.ahdianfeng.cn/newsxq_hfsdxjstzkgjtyxgsgkzprygg.html

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